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Le processus de qualification

Dans un contexte de sélection à une fin de promotion ou de recrutement, le processus de qualification peut être un examen écrit ou oral qui a pour but de repérer les candidats qui ont les compétences, exigences et profils recherchés.

Plusieurs organisations publiques et privées ont recours à ce moyen de sélection qui vise à évaluer une personne en la plaçant dans un contexte réaliste d’une situation reliée au poste à combler.



 

Évaluation de connaissances

Les examens de connaissances permettent d'évaluer des compétences précises, telles que les mathématiques, l'informatique, la littérature, etc.


 

 

Se préparer à un EXAMEN, à un CONCOURS de promotion ou de recrutement

Être appelé à passer un concours ou un examen écrit quand on est adulte n'est pas évident.

Heureusement que l'on peut, à l'avance, préparer le processus de passation pour augmenter notablement ses chances de réussite.

Tout examen possède des règles et des clés de correction précises à connaître, à comprendre et surtout à tenir compte pour être en mesure de répondre efficacement aux questions posées.

Il peut s’agir d’examens à choix multiple ou à développement tels que :

- Panier de gestion 

- Test de jugement situationnel
- Test d'évaluation des compétences transversales (TECT)

- Analyse de raisonnement déductif
- Communication écrite

- Etc.




Dates des formations offertes
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Sélection de candidatures

La façon idéale d'évaluer une quantité de postulants à un emploi serait de leur donner l'occasion d'accomplir les tâches qui leur incomberaient s'ils occupaient le poste vacant. C'est malheureusement impossible !

La solution alternative est de simuler la complexité et l'ambiguïté propres au travail de l'employé ou d
u gestionnaire, ainsi que les nombreuses exigences auxquelles ils doivent faire face, par une mise en situation. C'est ce qui se produit lors d'un examen/concours/processus de qualification.




Concours et Examen
     d'admission

Plusieurs organismes de réglementation de professions exigent que les nouveaux diplômés passent un examen professionnel pour veiller à ce qu'ils aient des connaissances et compétences minimums.

Pour pratique leur profession, les candidats doivent réussir l’examen.


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